按：为高标准落实中共中央“八项规定”，抓好顺应党心民意的政治理念传承，龙翔集团党委、纪委要求各单位采取多种形式全面贯彻落实有关精神，为此，农业公司、贸易公司结合公司开展了系统培训学习，并建立落实中央“八项规定”长效机制，现将其有关贯彻落实情况进行通报。
为贯彻党的十九大关于全面从严治党的要求，进一步加强国有企业党风廉政建设工作制度化常态化，落实中央八项规定精神，响应龙翔集团党委、纪委号召，2018年6月7日，公司总经理赵长科在公司会议室主持召开总经理办公会扩大会议，全体党员及中层以上干部参加了本次会议，研究落实四风问题、八项规定工作部署事宜。
会上首先由办公室主任李明杰宣读了长春新区国资委纪检组《关于落实中央八项规定精神专项监督检查具体实施方案的通知》。随后，由总经理赵长科对四风问题及八项规定问题做了重要部署，内容如下：
一 、成立自查自纠领导小组
组长：赵长科
副组长：朱英博、李胡忠
组员：李明杰、辛文龙
二、全面学习、深入了解四风问题、八项规定相关内容
定期组织全体公司员工学习四风问题及八项规定相关内容，对相关文件进行传阅，提高认识，针对自身存在的问题进行深层次的剖析，达到自我教育、自我提高、自我完善的目的。
三、开展自查自纠工作
为深入贯彻落实八项规定精神，坚决切实纠正四风问题，大力开展自查自纠工作。严格把控公务用车情况，实行车辆统一管理制度，对用车程序、派车范围进行明确说明并加强驾驶人员对交通法规和各项安全管理制度的教育学习；所有人员均严格按要求配备办公用房，做到无超标准配备使用办公用房；“三公”经费杜绝存在超范围、超编准列支情况，严格控制在预算控制指标内等。采取切实有效的措施，建立健全落实“八项规定”和纠正“四风”的长效机制，切实转变工作作风，提升工作效能。
四、营造廉洁自律工作氛围
严防“四风”问题反弹，巩固拓展中央八项规定精神成果、增强廉洁自律自觉性，严明纪律要求，强化责任落实，努力营造良好的廉洁自律工作氛围。
龙翔集团
2018年6月8日
